График работы:Свободный график Образование:Среднее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
"агентство недвижимости региона" осуществляет все операции
по жилой и коммерческой недвижимости. У нас есть все возможности для реализации вашего намерения
- получать достойный доход. Специализации: недвижимость
обязанности:
-создание и поддержание долгосрочных отношений делового
партнерства с клиентами агентства по операциям с различными
видами коммерческой(офисная, торговая, индустриальная) и
жилой недвижимости. -ведение клиентской базы, отчетность. -оценка рыночной стоимости объектов недвижимости. -подготовка коммерческих предложений. -проведение, переговоров с потенциальными клиентами. -сопровождение сделок.
Требования
-высшее или неоконченное высшее образование;
-уверенный пользователь пк. -навыки продаж, опыт ведения переговоров. -личные качества: организаторские способности,
коммуникативные навыки. -активная жизненная позиция, находчивость, инициативность. -желание обучаться и профессионально расти
- опыт работы от 1 года.
Условия работы
-доход от 50 000 рублей (процент от продаж). - информационная, юридическая и рекламная поддержка. - привлекательная система вознаграждения. - реклама за счет компании. - наработанная база клиентов, собственная crm система. - входящий поток клиентов. - современный комфортабельный офис, парковка, lounge-зона,
чай-кофе от компании. - свободный график. - открытый и дружелюбный коллектив
- наше агентство является партнером в других смежных
направлениях деятельности, что дает возможность
дополнительного дохода. С уважением к вам и вашему выбору.
Средняя зарплата по специальности «Недвижимость / Девелопмент» в Туле - 39600 руб.
Сегодня вакансия Недвижимость / Девелопмент требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Недвижимость / Девелопмент,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Недвижимость / Девелопмент в Туле, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Недвижимость / Девелопмент в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Недвижимость / Девелопмент в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Недвижимость / Девелопмент
в Туле, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Недвижимость / Девелопмент в Туле
